4、折扣要收放自如。
廠家如果在使用折扣政策時,只能放,不能收,往往意味著市場以及渠道的不成熟,甚至非常脆弱。其實(shí),廠家的折扣政策,只有能夠收放自如,才能真正地做到靈活使用折扣政策,才能讓經(jīng)銷商圍繞著折扣這根“指揮棒”轉(zhuǎn)。折扣的收放自如包括:
一、不要把折扣當(dāng)成一成不變的返利政策。把折扣作為階段性的激勵政策,忽略它的長期性,注重它的短期性、“功利性”,會讓折扣的“刺激”作用更明顯。
二、經(jīng)常變換折扣的形式??梢宰兂呻S車贈件,也可以變成各種類型的促銷,也可以變成月度或季度返利,甚至可以變成年度折扣等等,折扣政策靈活多變,會極大地激發(fā)經(jīng)銷商的好奇心。
三、折扣要明暗結(jié)合。短期激勵性的折扣,可以采取明折扣的方式,實(shí)現(xiàn)刺激渠道進(jìn)貨或加快銷售的目的,而長期性激勵如年折扣,易采用暗折扣的形式,避免由于明折扣而帶來的自相殘殺。因此,通過以上三點(diǎn),企業(yè)可以做到折扣的收放自如,可以有效避免折扣有可能帶來的負(fù)面作用,從而借助折扣,引導(dǎo)和引領(lǐng)渠道以及市場操作。
如何給折扣,是看似簡單實(shí)則復(fù)雜的事情,它涉及到企業(yè)營銷戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)的實(shí)施與落地,體現(xiàn)出銷售主管使用折扣的水平與能力,作為企業(yè)和營銷人員,只有靈活而巧妙地使用折扣,才能讓折扣為企業(yè)和市場所用,才能真正地發(fā)揮它的指引和激勵作用,從而讓營銷主管不為折扣所累,不為折扣折腰,最終讓折扣真正達(dá)到提升市場銷量、擠占競爭對手的戰(zhàn)略目的。