亚洲AV无码成人精品区一本婷婷,神马影院久久,亚洲一级二级三级,久久Av一区二区三区

起重學(xué)院
下載手機(jī)APP

B2B信心指數(shù)反映哪些問(wèn)題?

來(lái)源:中國(guó)起重機(jī)械網(wǎng)
|
|
|

日前,B2B行業(yè)網(wǎng)站托比網(wǎng)發(fā)布了2014年中國(guó)B2B從業(yè)人員信心指數(shù)。數(shù)據(jù)顯示2014年B2B從業(yè)人員信心指數(shù)為73%,這比2013年的82.5%下滑了9.5個(gè)百分點(diǎn),表明從業(yè)人員對(duì)行業(yè)未來(lái)信心看淡。這一數(shù)據(jù)是托比網(wǎng)依據(jù)2013年和2014年兩次從業(yè)人員調(diào)查結(jié)果中分析得出的。

從業(yè)人員信心指數(shù)是B2B行業(yè)內(nèi)首個(gè)信心指數(shù),表達(dá)了從業(yè)人員對(duì)行業(yè)發(fā)展前景的看法。

該信心指數(shù)主要源于6個(gè)因素:行業(yè)前景判斷、所在公司前景判斷、所在公司生存時(shí)間、員工薪資水平、員工在行業(yè)工作時(shí)長(zhǎng)、員工年齡層次狀況。依據(jù)網(wǎng)絡(luò)調(diào)查結(jié)果數(shù)據(jù),通過(guò)加權(quán)處理最終得出的指數(shù)數(shù)據(jù)。6項(xiàng)因素2013和2014年數(shù)據(jù)的對(duì)比圖如下:

從數(shù)據(jù)來(lái)看,指數(shù)下滑的主要原因在于員工對(duì)行業(yè)前景的看法、是企業(yè)創(chuàng)立時(shí)間長(zhǎng)短兩個(gè)方面。只有六成人員看好行業(yè),表明從業(yè)人員普遍持謹(jǐn)慎態(tài)度。目前, B2B行業(yè)整體處于從資訊向交易的轉(zhuǎn)型期,各企業(yè)在營(yíng)收和利潤(rùn)層面均存在壓力,從業(yè)人員對(duì)這一壓力的感知更為直接。

企業(yè)創(chuàng)立及生存時(shí)間上,結(jié)果同樣尷尬。2014年的數(shù)據(jù),運(yùn)營(yíng)1年以內(nèi)、 1-3年以內(nèi)的企業(yè)均少于2013年。創(chuàng)業(yè)企業(yè)的減少意味著行業(yè)缺乏活力,行業(yè)整體上升空間有限。另一個(gè)可以佐證的事實(shí)是,今年以來(lái)B2B行業(yè)內(nèi)所發(fā)生的諸多并購(gòu)?fù)际荁2B平臺(tái)運(yùn)營(yíng)商對(duì)B類(lèi)服務(wù)商的并購(gòu),而面向創(chuàng)業(yè)企業(yè)的投資鮮有聽(tīng)聞。

除上述數(shù)據(jù)外,本次調(diào)查中有兩個(gè)數(shù)據(jù)給我們一些新的啟發(fā)——81.5%的受訪者認(rèn)為3年內(nèi)將會(huì)有新的B2B公司上市,而30.9%的受訪者認(rèn)為3年內(nèi)會(huì)有B2B公司退市??此泼艿膬蓚€(gè)數(shù)據(jù),托比哥卻認(rèn)為其自有邏輯:現(xiàn)有模式的B2B公司若無(wú)法在3年內(nèi)完成轉(zhuǎn)型,必然會(huì)遭到資本懲罰;而三年內(nèi)新上市的B2B公司更大程度上將是一種新的業(yè)務(wù)模型,比如說(shuō)科通芯城,而第三方B2B平臺(tái)的模式已經(jīng)到了三年判生死的拐點(diǎn)。

?

移動(dòng)版:B2B信心指數(shù)反映哪些問(wèn)題?

久久久久久久一区二区三区| 青青草一区二区| 久久国产一区二区三区| 色网站在线| 69精品人人人人人人| 欧美高清亚洲欧美一区h| 欧美丝袜一区二区| 日本精品人妻| 图片区小说区综合区第一页 | 日韩人妻一区二区三区蜜桃视频 | 人妻丰满熟妇av无码区hd| 狠狠综合欧美综合欧美色| 99热在线观看免费精品| 在线播放一区二区三区| 九九精品久久| 变态另类网站| 亚洲无码AV一区二区| 一级做aA片毛片久久久婷| 91精品国产手机| 国产精品久久777| 熟女下蹲露大唇| 部队代号一览表96| 免费成人| 亚洲精品福利在线| 国产精品v欧美精品v日韩| 亚洲一久久久久久久久| 国产欧美日韩va另类在线播放| 成人性爱免费视频| 日韩一区欧美| 婷色综合| 国产aⅴ无码一区二区三区| 国产欧美久久精品| 成人国内精品久久久久| 国产精品XXXX喷水欧美| 中文字幕视频二区| 精品久久精品久久| 日本伊人网| 五月丁香综合| 日本精品久久| 四虎在线观看网址| 国产精品自拍小视频|