在此次質量月活動中,宇通重工各職能體系員工積極參與、獻言獻策并獲得好評。其中所設獎項為:質量自主管理前三名、“我為公司提建議,公司為我發(fā)獎金”活動中表現(xiàn)突出者和有獎質量征文一等獎、二等獎、三等獎。并由宇通重工總經(jīng)理助理康洺、劉永照為獲獎者頒發(fā)榮譽證書。
劉總指出質量是企業(yè)的生命,要努力實施“精品”戰(zhàn)略,從內部建全四類技術作業(yè)文件、提高廣大員工質量意識、外部加強供應商管理等多個角度提升產品質量,為宇通重工進軍工程機械“第一集團軍”行業(yè)打下堅實的基礎。質量保證部朱部長表示通過此次質量月活動,進一步提升了廣大員工的質量意識,宣傳了宇通重工質量管理理念,同時希望宇通重工廣大員工在平時工作中樹立“質量第一”理念,繼續(xù)為宇通重工產品質量的提升增磚加瓦。